Федерация профсоюзов Беларуси
На главную
Написать письмо
Карта сайта
rss
Главная  / Членские и другие организации ФПБ  / Республиканские (центральные) комитеты и советы профсоюзов
Поиск
Республиканский совет Белорусского профсоюза работников различных форм предпринимательства "Садружнасць"

Устав Белорусского профсоюза работников различных форм предпринимательства «Садружнасць» скачать

Белорусский профессиональный союз работников различных форм предпринимательства «Садружнасць» (Профсоюз «Садружнасць») – самостоятельная общественная организация, объединяющая на добровольных началах в целях представительства и защиты трудовых, социально-экономических прав, интересов работников предприятий, организаций сферы малого, среднего предпринимательства, а также индивидуальных предпринимателей, их наемных работников.

Профсоюз «Садружнасць» образован в 1989 г. в связи с развитием кооперативного движения и входит в состав ФПБ. В структуре Профсоюза «Садружнасць» по состоянию на 1 января 2014 года 5 областных, Минская городская профсоюзные организации, объединенные организации г.г. Борисов, Мозырь, 296 первичных организаций, объединяющих  22,2 тысячи членов профсоюза. Профсоюзные организации работают в 42 городах Республики Беларусь. Членами нашего профсоюза является 6,6 тыс. чел. (30%) молодежи в возрасте до 31 года.

Профсоюз «Садружнасць» выступает за: сохранение и создание новых рабочих мест; цивилизованные трудовые отношения; безопасные условия труда; достойную зарплату; социальные программы.

Основные задачи Профсоюза «Садружнасць»:

1. Защита индивидуальных, коллективных прав и интересов членов Профсоюза, а также всемерное содействие развитию предпринимательства в Республике Беларусь.

2. Содействие улучшению условий, охраны и оплаты труда.

Для успешного решения этих задач Профсоюз «Садружнасць» развивает социальное партнерство с органами исполнительной власти, общественными объединениями нанимателей и предпринимателей, представляет интересы членов Профсоюза при заключении соглашений и коллективных договоров.
Представители Профсоюза «Садружнасць» принимают участие в работе:

- Национального совета по социальным и трудовым вопросам;

- Департамента по предпринимательству Министерства экономики Республики Беларусь;

-  Республиканского трудового Арбитража;

- Советах, комиссиях по развитию предпринимательства при Министерствах, облисполкомах, Мингорисполкоме.

Аналитический совет Профсоюза «Садружнасць» проводил значительную работу по разработке предложений по видам деятельности, в отношении которых могут быть сняты ограничения по их осуществлению частным бизнесом (деятельность по перевозке пассажиров автобусами категории М2 в регулярном городском сообщении, автомобилями такси; по процедуре сертификации продукции, работ и услуг; проектирования и строительства и др.)

Оказывалась действенная юридическая помощь предприятиям, индивидуальным предпринимателям, членам профсоюза при разрешении возникших проблем, особенно следует отметить работу, проведенную Гродненским обкомом профсоюза по защите трудовых интересов работников ЗАО «ГродноТоргСервис», индивидуальных предпринимателей, постоянную и кропотливую работу по защите трудовых прав членов профсоюза, проводимую Гомельским обкомом профсоюза, активную позицию по отстаиванию интересов индивидуальных предпринимателей Витебского и Могилевского обкомов.
Предложения Профсоюза «Садружнасць» об оказании услуг в области охраны труда в малых и микро организациях на основе аутсорсинга нашли отражения в Законе «О внесении изменений и дополнений в Закон Республики Беларусь «Об охране труда».

Лидеры профсоюза активно взаимодействуют с бизнес-ассоциациями Республики Беларусь, прежде всего с Республиканской конфедерацией предпринимателей, по согласованию и решению вопросов, встающих перед малым и средним бизнесом, индивидуальными предпринимателями, участвуют в разработке и претворении в жизнь Национальной платформы бизнеса Беларуси на 2014 год, не забывая при этом отстаивать социально-экономические права и гарантии трудящихся на основе социальной ответственности бизнеса и на принципах социального партнерства.

Работники профсоюза принимали активное участие работе бизнес-форумов, в заседаниях круглых столов, рабочих групп – по вопросам развития социального партнерства и социальной ответственности бизнеса, проблемам подготовки кадров для частного бизнеса, использования гибких систем занятости, по подготовке Национальной платформы бизнеса Беларуси 2014, по вопросам организации перевозки пассажиров автомобилями-такси, условий введения техрегламента ТС по безопасности продукции легкой промышленности и др., на которых  высказывалась позиция нашего профсоюза по обсуждаемым вопросам.

В 2013 году профсоюзными организациями всех уровней была продолжена работа по контролю за охраной труда и соблюдению законодательства о труде.
Техническим инспектором труда проведен мониторинг  состояния охраны труда в ряде организаций негосударственного сектора экономики. Особое внимание уделялось организациям, где не созданы профсоюзы. Общественными инспекторами по охране труда (211 человек) выявлено 373 нарушения по охране труда, рассмотрено  136 устных заявлений, 44 письменных.

Профсоюз «Садружнасць» организует семинары для руководителей, специалистов предпринимательских структур по вопросам охраны труда.

В 2013 правовыми инспекторами труда профсоюза, руководителями и уполномоченными представителями профсоюзов по линии общественного контроля за соблюдением законодательства о труде проведено более 50 проверок, возвращено незаконно удержанных или невыплаченных членам профсоюза денежных сумм в размере 33,8 млн. рублей, составлено 27 процессуальных документов по просьбам членов профсоюза. Дано 1270 консультаций по правовым вопросам, в том числе на личном приеме - 667,  по телефону – 566, в СМИ, в ходе работы «круглых столов» – 37. Проведено 17 семинаров, лекций, иных мероприятий.

По состоянию на 1 января 2014 г. заключено и действует 62 коллективных договора и соглашения на предприятиях, где созданы организации нашего профсоюза. Их действие распространяется  почти на 9,5 тысяч работников, неработающих пенсионеров – членов Профсоюза «Садружнасць» и почти 1,5 тыс. работников, не являющихся членами профсоюза. Коллективные договоры этих предприятий и практика их выполнения отвечают самым высоким требованиям социального партнерства.

В 2013 году в соответствии с коллективными договорами из средств нанимателя было выплачено более 3,0 млрд. рублей, из средств профсоюзных организаций – около 540,0 млн. руб. Например, в СООО «Комконт», г.Гомель нанимателем в соответствии с коллективным договором на удешевление питания работников израсходовано более 500,0 млн. рублей. Кроме того, 720 млн. руб. израсходовано на этом предприятии на  выполнение мероприятий по охране труда (обеспечение СИЗ, обустройство бытовых помещений и т.п.).

Сегодня вопросы оздоровления напрямую не относятся к непосредственной компетенции профсоюзных организаций. Однако, профсоюзными организациями проводится значительная работа по приобретению санаторных путевок для работников и их детей, оказывается материальная помощь для удешевления стоимости путевок. Через профсоюзные организации в основном осуществляется и летнее оздоровление детей в детских оздоровительных лагерях.

Всего за прошедший год в детских оздоровительных лагерях отдохнуло около 700 детей членов профсоюза. Профкомами на удешевление стоимости путевок направлено около 200 млн. руб. Наиболее активно вопросам оздоровления детей уделяли внимание профорганизации ОАО «Белгазпромбанк», ООО «Трайпл», г. Минск, ООО «Лотос», г.Мозырь, СП ООО «Беккер-Систем», г.Гомель, ООО «Альянс-Пласт», г.Витебск, СМ ООО «ЗОВ», г.Гродно и др.

Республиканским советом, Гомельской, Гродненской областными комитетами профсоюза, рядом первичных профсоюзных организаций в рамках благотворительной акции «Профсоюзы - детям» осуществляется шефство над детскими социальными учреждениями, оказание материальной и благотворительной помощи социально незащищенным семьям, имеющим детей, больным детям. Адресная помощь в 2013 г. была оказана к годовщине катастрофы на Чернобыльской АЭС, ко Дню знаний, рождественским и новогодним праздникам.

В целях создания базовых профорганизаций для формирования и распространения положительного опыта профсоюзной работы и социального партнерства, в связи со 110-летием профсоюзного движения Беларуси и 25-летия образования Профсоюза «Садружнасць» Республиканским советом Профсоюза «Садружнасць» были проведены  конкурсы на звание: «Лучшая первичная профсоюзная организация Профсоюза «Садружнасць», «Лучший социальный партнер Профсоюза «Садружнасць», «Лучший коллективный договор среди членских организаций Профсоюза «Садружнасць».

Лучшими первичными профорганизациями с вручением свидетельств и дипломов были признаны профорганизации ООО  «Альянспласт», г. Витебск, ОДО «Меркурий», г. Гомель.

Звания «Лучший социальный партнер Профсоюза «Садружнасць» удостоены руководители трудовых коллективов: Дашко С.И., ОДО «Мозырьтеплозащита», г.Мозырь; Зуховицкий В.Л., ООО «СМО «ЗОВ», г.Гродно; Белявский М.И., ООО «БЕССЕР-БЕЛ», г.Минск; Дьяченко В.В., ООО «ФанипольИнвестИнжиниринг», г.Фаниполь; Черняков Н.И. ЗАО  «Кобрин-Лада», г.Кобрин.

Признаны победителями республиканского конкурса «Лучший коллективный договор» среди членских организаций Профсоюза «Садружнасць»: ОАО «Сатурн-1», г. Житковичи; ООО «СМО «ЗОВ», г.Гродно; ЧТУП «Торговый дом «Берестье-стеклоопт», г.Брест.

Одной из видимых направлений работы профсоюза является пропаганда здорового образа жизни, занятий физкультурой и спортом, развитие самодеятельного художественного творчества работников.

В соответствии с государственной концепцией «Здоровье народа – здоровье нации» в профсоюзе сложилась определенная система физкультурно-оздоровительной и спортивно-массовой работы. Как правило, в первичных профсоюзных организациях наиболее востребованными являются такие мероприятия, как: проведение турниров, физкультурно-оздоровительные мероприятия (аренда спортивных залов и бассейнов), участие в спортивно-массовых мероприятиях (спартакиады, турслеты), организуемых местными органами власти, профсоюзами, посещение спортивных матчей по футболу и хоккею, туристические поездки, организация летнего отдыха детей, молодых семей с детьми.  Наиболее активна эта работа проводится в первичных профорганизациях СП ООО «Беккер-систем», ОДО «Меркурий», ООО «Лотос», ОДО «Мебельная фабрика «К.В.П.» (Гомельская областная организация профсоюза); ООО «ЗОВ»,  ЗАО «Каскад» (Гродненская областная организация профсоюза); ООО «Альянспласт» (Витебская областная организация профсоюза); СООО «ПП Полесье» (Брестская областная организация профсоюза); ООО «Трайпл, ОАО «Белгазпромбанк» (Минская городская организация профсоюза), ООО «Бессер-Бел», ЗАО «Электромеханический завод», г.Молодечно, ряде профорганизаций г. Борисова - ООО «Полымя», ЧУП «Аксиома Дома» и др.